外資系企業の薬剤師の人間関係

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外資系企業の薬剤師の人間関係

転職するうえで、年収・給与もそうですが人間関係も気になります。どんなに年収・給与の良いところでも、人間関係が最悪だと転職へ踏み切るのに勇気がいります。薬剤師は女性の割合が高いですから、特に人間関係が心配されます。外資系企業の薬剤師はどうでしょうか?

結論からいいますと、日本の企業に比べるとスマートです。どちらかというとドライな面があるので、ドロドロとした雰囲気になりにくいと言います。また日本の企業のように、“上司や先輩には従え”という風習がないため、たとえ上司や先輩でも納得できなければどんどん意見します。いわゆる縦社会の日本の企業に対し、横社会であるのが外資系企業です。主従関係はなくチームとして働くことが多いため、日本の企業に比べるとスマートな人間関係と言われているのでしょう。もちろん、外資系企業だからといって、上司や先輩がいないというわけではありません。きちんと上司部下の関係はありますが、日本の企業のように縦社会ではないため、たとえ先輩でも実力があれば高い地位に立つことはできますし、上司を追い抜くこともできます。それが当たり前の場所ですから、人間関係で深く考える必要はないでしょう。

また外資系企業の薬剤師なら、女性でも活躍できます。ここは非常に大きなメリットではないでしょうか。女性がキャリアを積むのは難しいと言われている日本の企業に対し、外資系企業はそういったことは一切ありません。女性でも能力があればどんどん出世します。外資系企業の薬剤師の中には、男性より稼いでいる女性は少なくないでしょう。女性が高い地位に立ったからといって、人間関係がギクシャクすることもありません。成果さえあればどんどん認めてもらえるのが外資系企業です。前職では人間関係で悩んでいたという方も、外資系企業なら働きやすいと感じるかもしれません。

このように、外資系企業の薬剤師の人間関係は比較的スマートです。企業によって多少の違いはあるかもしれませんが、日本の企業よりも働きやすく、女性でもキャリアを積みやすいのでステップアップにはもってこいといえます。

頑張れば頑張ったぶんだけ昇給できるのが外資系企業の薬剤師です。“薬剤師としてもっと上を目指したい”“縦社会を気にせず働きたい”“自分の意見をもっと主張したい”という方は、迷わず外資系企業を選ぶことをおすすめします。きっと多くのやりがいを感じることができ、“転職して良かった”と思えるはずです。

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